Europäische Förderung für Mentessa: Gemeinsames Projekt mit Raiffeisen-Landesbank Steiermark

Dank der finanziellen Unterstützung von EIT Digital treibt Mentessa die Entwicklung seines Skills-Agenten voran. Die Nutzung von KI verspricht, die Fähigkeiten der Arbeitskräfte bei Raiffeisen-Landesbank Steiermark zu verstehen und zu entwickeln.

München, 22. Januar 2024 - Das Startup Mentessa, spezialisiert auf organisationsbasierte Fähigkeiten, gibt bekannt, dass es erfolgreich Finanzierung und Unterstützung von EIT Digital erhalten hat, einem von der Europäischen Union mitfinanzierten Förderprogramm. Die Mittel sind für ein gemeinsames Projekt mit der Raiffeisen-Landesbank Steiermark vorgesehen. Über die Höhe der Förderung wurde nichts bekannt.

Wir sind gespannt, wie sich dieses Projekt entfaltet und zur Evolution der Arbeitsplatzdynamik beiträgt

Diva Tommei, Chief Innovation and Education Officer EIT Digital

Diese strategische Partnerschaft markiert einen bedeutenden Meilenstein für Mentessa und bestätigt deren Engagement für eine arbeitsplatzübergreifende Umgebung sowie die Schaffung von Lösungen, die die Zukunft der Arbeit beeinflussen könnten. Die Unterstützung von EIT Digital soll Mentessa dabei helfen, die Entwicklung seiner Technologie zu beschleunigen, insbesondere im Hinblick auf den intelligenten Skills-Agenten. Dieser soll mithilfe von KI und großen Sprachmodellen die Fähigkeiten der Belegschaft bei der Raiffeisen-Landesbank Steiermark verstehen, verbinden und entwickeln.

Das Projekt fördert nicht nur technologische Innovation, sondern trägt auch zu einer inklusiveren Arbeitsumgebung bei.

Tina Ruseva, Gründerin und CEO von Mentessa

Die Gründerin und CEO von Mentessa, Tina Ruseva, äußerte ihre Dankbarkeit für die Zusammenarbeit mit der Raiffeisen-Landesbank Steiermark und dem EIT Digital-Ökosystem. Das Projekt werde nicht nur technologische Innovation fördern, sondern auch zu einer inklusiveren Arbeitsumgebung beitragen, so Ruseva.

Was macht Mentessa

Mentessa ist eine Plattform zur Entdeckung von Fähigkeiten, die mehr Wissensaustausch, Lernen und Zusammenarbeit in hybriden Organisationen ermöglicht. Das Startup aus München setzt sich seit 2019 für eine arbeitsplatzübergreifende Unternehmenskultur ein, indem es Mitarbeitern ermöglicht, voneinander zu lernen und miteinander zu arbeiten. Über 5000 Personen nutzen Mentessa in verschiedenen Organisationen und Gemeinschaften, um einen Mentor zu finden, ihre Karriere voranzutreiben oder ihre Erfahrungen zu teilen. Neben namhaften Netzwerken und Medien wurde Mentessa auch von der NASDAQ für die Schaffung von Chancengleichheit am Arbeitsplatz anerkannt.

EIT Digital ist eine führende europäische Open-Innovation-Organisation, die eine Partnerschaft von über 350 Unternehmen, KMUs, Startups, Universitäten und Forschungsinstituten zusammenbringt. Diva Tommei, Chief Innovation and Education Officer bei EIT Digital, erklärte, dass die Zusammenarbeit mit Mentessa das Ziel von EIT Digital unterstütze, Innovation und Kompetenzentwicklung im europäischen digitalen Sektor zu fördern. Die Anwendung von KI durch Mentessa für die Verbesserung von Fähigkeiten passe gut zur Mission von EIT Digital, die digitale Transformation und Qualifizierung der Belegschaft in Europa zu unterstützen.

Die Zusammenarbeit mit Mentessa bringt uns einen Schritt näher an unsere strategische Personalagenda.

Peter Krtschal, Leiter Personalmanagement Raiffeisen-Landesbank Steiermark

Peter Krtschal, Leiter des Personalmanagements bei der Raiffeisen-Landesbank Steiermark, betonte die Bedeutung der Zusammenarbeit für die Umsetzung ihrer strategischen Personalagenda. Die Vision von Mentessa stimme mit dem Engagement der Bank für kontinuierliches Lernen und die Entwicklung der Mitarbeiter überein.